직장인 행복, 사내복지보다 ‘일에서 성장’에 달렸다.

직장인 행복, 사내복지보다 '일에서 성장'에 달렸다.

중앙일보 심서현 기자

중앙일보, 블라인드 7만명 조사

직장인의 직무 만족도에 가장 큰 영향을 미치는 두 가지 요소 : '업무 의미감', '상사와의 관계'

직장인의 행복도를 낮추는 두 가지 요소 : '번아웃', '낮은 업무 중요도'

행복지수 상위 10개사

- 구글코리아, 대학내일, 메드트로닉코리아, 법원, 부산교통공사, 비바리퍼블리카, 한국원자력안전기술원, 한국인삼공사, SK에너지, SK텔레콤

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